Outubro

Comunicado realizado em 23/10/2023!

Sua opinião importa: Dê o seu feedback sobre os conteúdos disponibilizados na Central de Ajuda.

Como parte contínua de nossos esforços para aprimorar as documentações disponibilizadas, a partir de hoje (23/10/2023), está disponível o componente feedback na Central de Ajuda.

Agora, tornou-se fácil para você expressar a sua opinião sobre todo o conteúdo disponibilizado.

Implementamos um componente de feedback, permitindo que você compartilhe suas impressões sobre a utilidade das documentações relacionadas a ajuda, prestação de contas e novidades dos nossos produtos.

Sua opinião é extremamente valiosa para nós e nos ajudará a aprimorar continuamente o nosso conteúdo e consequentemente o conhecimento de todos os usuários sobre os recursos oferecidos pelos nossos produtos.

Ao visitar nossa Central de Ajuda, você encontrará um ícone de feedback em todas as páginas. Basta clicar nele e avaliar se o respectivo conteúdo foi útil.

Veja um exemplo:

Caso a resposta seja positiva, basta clicar na opção Sim e seu feedback será enviado com sucesso. Caso a resposta seja negativa, indique o conteúdo que está sendo avaliado e compartilhe suas sugestões sobre o que deve ser aprimorado na documentação disponibilizada.

Queremos saber o que você está pensando!

Seja para demonstrar que teve uma experiência positiva ou para nos dar sugestões valiosas, sua voz é fundamental para o nosso aprimoramento contínuo.

Estamos à disposição para esclarecer qualquer dúvida sobre essa nova ferramenta.

Melhorias entregues em 10/10/2023

Cadastro de Reembolso de despesas de saúde

Visando o atendimento às exigências do eSocial - NDE nº 01/2023, informamos que implementamos o Cadastro de Reembolso de despesas de saúde.

Para acessá-lo, clique no módulo Benefícios > menu Executando > Processos > Reembolso de despesas de saúde.

Por meio dele, é possível cadastrar e acompanhar os reembolsos cadastrados referentes às despesas que o servidor tem com saúde, inclusive as não vinculadas ao plano de saúde.

Atenção para algumas regras desse cadastro:

• O campo Plano de Saúde terá preenchimento obrigatório se no campo Tipo do Reembolso for informada a opção 1 - Reembolso efetuado pelo empregador/plano de saúde;
• O sistema permite que seja possível cadastrar mais de um dependente quando informado o Tipo de segurado como Dependente;
• O sistema permite que seja cadastrado um mesmo segurado mais de uma vez apenas se as informações dos campos Tipo de prestador e CNPJ/CPF forem divergentes do cadastro informado anteriormente;
• O sistema não permite que seja cadastrado um mesmo reembolso com as mesmas informações de matrícula, competência, tipo e plano de saúde.

Para saber mais sobre esse novo cadastro, clique aqui.

Além disso, os valores de reembolsos podem ser consultados pelo sistema Folha (Cloud), na folha de pagamento.

Ainda, a fonte de dados reembolsoDespesasPlanoSaude.busca e o service layer desse novo cadastro já foram disponibilizados.

Manutenção dos atos da aquisição

Comunicamos que agora o usuário pode realizar a manutenção dos atos da aquisição e concessão da licença prêmio, por meio das seguintes ações:

• Inserir/alterar ato da aquisição do período;
• Inserir/alterar ato da concessão do período, ainda que proveniente de migração.

Para realizar a manutenção, acesse o sistema Recursos Humanos (Cloud) > módulo Benefícios > menu Executando > Períodos Aquisitivos > Licenças prêmio.

Disponibilizada configuração de vale transporte

Comunicamos que foi incluída a opção Jornada de trabalho no campo Passes por, acessado pelo módulo Benefícios > menu Configurando > Benefícios > Vale transporte > Configurar ou Editar.

Quando inserida essa opção, o cálculo verificará diariamente a competência de cálculo identificando se a classificação do dia é Normal.

É importante destacar que os dias com classificação Compensado e Folga não são considerados para o cálculo do vale transporte.

O cálculo comporta uma visão diária dos vales concedidos, e cada dia da competência calculada é salvo indicando o recebimento do vale ou não. Caso o vale não seja concedido em um determinado dia, será necessário especificar um dos seguintes motivos: Folga ou Compensado (apenas para configuração da jornada de trabalho) ou Afastado (com a descrição do tipo de afastamento).

Implementados alertas de alteração manual em avaliações de desempenho

Um novo alerta foi implementado nas Avaliações parciais acessadas por meio do módulo Treinamento e Desenvolvimento > menu Executando > Processos > Gestão de avaliações de desempenho.

A principal função desse novo recurso é alertar e informar aos usuários sobre uma mudança importante. Agora, quando ocorrerem alterações manuais em um ciclo de avaliações onde a configuração para reprovação automática está ativada, essa configuração deixará de ser aplicada. Isso acontece porque as modificações feitas pelo próprio usuário têm prioridade sobre as configurações automáticas, e o alerta foi implementado para destacar essa mudança de comportamento.

As mensagens de alertas apresentadas nas seguintes situações são:

• Situação: Servidor possui configuração de avaliação de desempenho com o parâmetro Reprovar o ciclo de avaliações caso uma das avaliações parciais não atenda a nota mínima ativado.
  Mensagem: A configuração de avaliação de desempenho está com o parâmetro Reprovar o ciclo de avaliações, caso uma das avaliações parciais não atenda a nota mínima.
  

• Situação: Servidor possui reprovação em alguma avaliação e demais avaliações do ciclo estão canceladas.
  Mensagem: O servidor possui reprovação em uma avaliação parcial, por isso as demais avaliações do ciclo estão canceladas.
  

• Situação: Usuário/Avaliador reabre avaliações já canceladas.
  Mensagem: Foram reabertas as avaliações parciais canceladas.
  

Veja um exemplo:

Melhoria entregue até 03/10/2023

Relatório de procedimentos médicos

Comunicamos que um novo relatório foi disponibilizado no sistema Recursos Humanos (Cloud) denominado Relatório de procedimentos médicos.

Esse relatório lista os procedimentos médicos cadastrados na entidade: