Configurando
Parâmetros
Parâmetros gerais
Ao acessar o sistema RH (Cloud), o usuário terá acesso a funcionalidade Parâmetros gerais pelo menu superior acessando Configurando > Parâmetros > Parâmetros gerais.
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A tela Parâmetros gerais abrirá na aba Geral.
Por meio desta aba serão definidos como os cadastros do sistema funcionarão para a entidade selecionada.
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Na aba Geral, é realizada a configuração da listagem de matrículas, selecionando os parâmetros da configuração:
- Padrão de filtragem dos registros na listagem de matrículas: neste parâmetro você pode escolher se deseja exibir Todos os registros, apenas Ativos ou apenas Inativos.
- Padrão de exibição dos registros nos campos de seleção: neste parâmetro você seleciona se será exibido Todos ou Apenas ativos os registros que consta nos campos de seleção.
Na aba Adicionais e licenças prêmio, o usuário poderá optar quais averbações deseja que sejam automáticas. Basta selecionar ou não o checkbox ao lado do benefício.
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Na aba Benefícios o usuário deverá informar qual o Dia para o cálculo do plano de saúde.
Além disso, é possível lançar despesas de procedimentos de competências anteriores. Para isso, marque a opção e informe a quantidade de competências posteriores:
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Na aba Relatórios, o usuário deverá informar qual o relatório padrão de agendamento.
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Essas configurações implicam em rotinas do sistema, por isso, fique atento aos campos preenchidos.
Estrutura organizacional
Entidade
Ao clicar em Configurando > Estrutura organizacional > Entidade a tela Editando configuração de entidade abrirá na aba Informações Gerais.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Grupos funcionais
Ao clicar em Configurando > Estrutura organizacional > Grupos funcionais a tela Grupos funcionais.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Organogramas
Ao clicar em Configurando > Estrutura organizacional > Organogramas a tela Organogramas abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Lotações físicas
Ao clicar em Configurando > Estrutura organizacional > Lotações físicas a tela Lotações físicas abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Atos
Ao clicar em Configurando > Estrutura organizacional > Atos a tela Atos abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Cargos e salários
Quadro de cargos
Ao clicar em Configurando > Cargos e salários > Quadro de cargos a tela Quadro de cargos abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Cargos
Ao clicar em Configurando > Cargos e salários > Cargos a tela Cargos abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Áreas de atuação
Ao clicar em Configurando > Cargos e salários > Áreas de atuação a tela Áreas de atuação abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Planos salariais
Ao clicar em Configurando > Cargos e salários > Planos salariais a tela Planos salariais abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Níveis salariais
Ao clicar em Configurando > Cargos e salários > Níveis salariais a tela Níveis salariais abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Cursos e formações
Cursos
Ao clicar em Configurando > Cursos e formações > Cursos a tela Cursos abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Recrutamento e seleção
Recrutamento e seleção
Ao clicar em Configurando > Recrutamento e seleção > Recrutamento e seleção a tela Recrutamento e seleção abrirá.
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Para visualizar as configurações já cadastradas clique no botão Atualizar.
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Para cadastrar uma nova configuração, clique no botão + Configuração.
A tela Adicionando configuração abrirá na aba Geral:
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Preencha os campos disponíveis e selecione as opções que se adequem a configuração que está sendo cadastrada (os campos identificados com * o preenchimento é obrigatório).
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Após o preenchimento, na aba Classificação preencha os campos necessários, informando as vagas para cotistas, podendo ser em Percentual ou Quantitativo.
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Clique no botão + Critério, para informar os critérios de desempate do concurso. É possível elencar mais de um critério:
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Para alterar a ordem dos critérios de desempate, utilize o ícone do lado esquerdo, deslizando-o para a ordem desejada.
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Após preencher todos os campos necessários basta clicar em Salvar para salvar a configuração cadastrada ou Salvar e adicionar novo para cadastrar outra configuração.
Para Editar ou Excluir uma configuração, clique nos três pontos no canto direito da tela, nas Ações disponíveis.
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Comissões de avaliação
Ao clicar em Configurando > Recrutamento e seleção > Comissões de avaliação a tela Comissões de avaliação abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Avaliações
Ao clicar em Configurando > Recrutamento e seleção > Avaliações a tela Avaliações abrirá.
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Para visualizar as avaliações já cadastradas, clique no botão Atualizar:
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Para cadastrar uma nova avaliação, clique em + Avaliação:
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Na tela Adicionando avaliação, os campos Descrição e Tipo são de preenchimento obrigatório. Você poderá informar uma Sigla e selecionar o tipo de Conhecimento que a avaliação exigirá.
Clique em Salvar para finalizar o cadastro ou Salvar e adicionar novo para incluir outra avaliação.
Para Editar ou Excluir, clique nos três pontos do canto direito da tela, nas Ações disponíveis:
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Ao clicar em Excluir um aviso temporário aparecerá no canto inferior esquerdo da tela. Caso tenha selecionado a opção erroneamente, basta clicar em Desfazer.
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Para buscar uma avaliação específica utilize o campo Pesquisar e para realizar uma Pesquisa avançada clique no funil ao lado do campo Pesquisar.
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Locais de avaliação
Ao clicar em Configurando > Recrutamento e seleção > Locais de avaliação a tela Locais de avaliação abrirá.
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Para visualizar as configurações já cadastradas aperte o botão Atualizar.
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Nesta tela é possível cadastrar um novo local de avaliação, editar e excluir um local já cadastrado.
Para cadastrar clique no botão + Local.
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A tela Adicionando local de avaliação abrirá. Após preencher todos os campos necessários basta clicar em Salvar para finalizar o cadastro ou Salvar e adicionar novo para cadastrar outro local (os campos identificados com * o preenchimento é obrigatório).
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No campo Empresa serão exibidas as empresas já cadastradas no sistema. Caso não tenha realizado o cadastro previamente através do Cadastro de empresas, clique no botão Adicionar para realizar o cadastro.
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Para editar ou excluir um cadastro, clique nos três pontos no canto direito da tela, nas Ações disponíveis.
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Ao clicar em Editar a tela Editando local de avaliação abrirá para alteração dos campos necessários. Após a modificação, clique em Salvar para finalizar ou Excluir para remover o cadastro.
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Ao clicar em Excluir um aviso temporário aparecerá no canto inferior esquerdo da tela. Caso tenha selecionado a opção erroneamente, basta clicar em Desfazer.
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Para buscar um local específico utilize o campo Pesquisar.
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Para realizar uma Pesquisa avançada clique no funil ao lado do campo Pesquisar.
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Cadastros auxiliares
Vínculos empregatícios
Ao clicar em Configurando > Cadastros auxiliares > Vínculos empregatícios a tela Vínculos empregatícios abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Planos de previdência e assistência
Ao clicar em Configurando > Cadastros auxiliares > Planos de previdência e assistência a tela Planos de previdência e assistência abrirá.
Para saber mais sobre essa funcionalidade, clique aqui.
Modelos de pesquisa de satisfação
Ao clicar em Configurando > Cadastros auxiliares > Modelos de pesquisa de satisfação a tela Modelo de pesquisa de satisfação abrirá.
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Endereços
Ao clicar em Configurando > Cadastros auxiliares > Endereços a tela Endereços abrirá.
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Horários
Ao clicar em Configurando > Cadastros auxiliares > Horários a tela Horários abrirá.
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Jornadas de trabalho
Ao clicar em Configurando > Cadastros auxiliares > Jornadas de trabalho a tela Jornadas de trabalho abrirá.
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